提升公立医院的税务管理的科学性和有效性,可以有效减少税务成本与风险,更好地适应新时代的发展要求。首先,提升税务管理认识。医院需重点关注领导者和税务管理人员的培训,定期组织税务培训和学习交流,帮助相关人员熟悉*新的税务政策和操作规范。同时,要在医院内部着重关注税务管理文化,对税务合规的重要性进行重视,促进员工税务意识提升。

此外,要结合医院自身发展特点,对现阶段面临的税务风险类型进行明确,并将税务相关知识推广到全院;其次,要对税务管理工作进行规范。将*新税务政策和法律法规作为依据,制定出详细的税务管理规章制度,让各项税务操作的流程和责任得到明确。同时,要建立税务管理标准操作程序,包括税务申报、税务登记、发票管理等,让所有操作都有章可循。还要对医院内部税务管理的职责分工进行明确,通过设置专门的税务管理岗位井配备专业税务人员的方式,促进税务管理工作效果提升;*后,强化与政府部门的沟通。要定期向上级主管部门汇报医院经营和税务管理情况,主动寻求政府部门的指导和支持。同时,要与医院实际情况结合在一起,向政府部门申清必要的政策支持和帮助,让税务压力得到有效缓解。此外,要对税务管理制度、流程和组织框架进行创新,以此构建系统化的税务管理体系。还要鼓励工作人员提出税务管理的创新建议,促进各部门之间的沟通与合作,促进整体税务管理水平提升。